Los bomberos forestales de Madrid vuelven a la calle y alcanzan 150 días de huelga: “La plantilla no puede más”

Los bomberos forestales de Madrid han vuelto a las calles, poniendo un punto final a una huelga que ha durado 150 días consecutivos. La plantilla de bomberos forestales, que había estado en paro desde el 15 de julio, se ha manifestado frente a la sede de Tragsa, la empresa pública que ejecuta proyectos de desarrollo rural y actuaciones de emergencia en el medio rural.

El movimiento, liderado por el comité de empresa del grupo Tragsa, tiene como objetivo obtener un nuevo convenio colectivo con mejoras salariales, continuidad laboral y la fin de la precariedad a la que se someten los bomberos. El delegado de CGT, Julio Chana, advierte que "la plantilla no puede más" debido a las negociaciones ineficaces con Tragsa.

El movimiento ha sido pacífico hasta ahora, pero se ha complicado al forcejear con los policías que vigilaban la protesta. Dos bomberos han sido detenidos y diez han sido trasladados a urgencias del Hospital de La Princesa, según denuncian los huelguistas en un video publicado en X.

La plantilla reclama que Tragsa "no quiere sentarse a negociar" sus condiciones para definir un nuevo convenio colectivo y hacer ajustes que incluyan mejoras salariales, continuidad laboral y el fin de la precariedad. Los bomberos han cobrado 1.300 euros al mes y alegan que es lo que les lleva a seguir diciéndoles que aquí están los bomberos forestales, que son los que se juegan la vida y que necesitan un salario digno.

La manifestación ha coincidido con la Junta de Accionistas de Tragsa, donde se sientan altos cargos estatales y autonómicos. Los bomberos consideran clave visibilizar ante ellos la situación del servicio madrileño y trasladarles la responsabilidad política sobre un conflicto que afecta directamente a la seguridad ambiental de la región.

Tragsa ha respondido por escrito que el encargo que recibió desde la Comunidad de Madrid para la gestión del sistema de prevención y extinción de los incendios forestales finaliza el próximo 31 de diciembre, sin haber recibido hasta la fecha un nuevo encargo. El Grupo Tragsa explica que no está legitimado para negociar un convenio colectivo sectorial y que ha aplicado las tablas salariales que se renovaron en el marco del convenio colectivo sectorial de 2021.

La huelga ha sido criticada por muchos, pero los bomberos forestales insisten en su derecho a la negociación y a una mejoría de sus condiciones laborales. La situación sigue sin resolver, y es probable que se sigan las protestas hasta que Tragsa acepte las demandas de la plantilla.

En mi opinión, esta huelga de los bomberos forestales en Madrid es un ejemplo perfecto de cómo el sistema laboral puede ser criticado y cambiado a través del diálogo colectivo. Me parece que Tragsa ha tomado una postura muy defensiva al rechazar negociar las condiciones salariales y laborales de los bomberos, lo cual es comprensible desde su perspectiva, pero también es un poco frustrante para la plantilla.

En mi juicio, el movimiento pacífico que han estado llevando a cabo ha sido admirable y me da esperanza en que se puedan encontrar soluciones que beneficien a todos los involucrados. Sin embargo, es importante que Tragsa reconozca la precariedad en la que viven los bomberos y se comprometa a mejorar sus condiciones laborales de manera seria.

¡Ay, qué emoción ver a los bomberos forestales de Madrid haciendo de regreso a sus puestos de trabajo! Después de 150 días consecutivos en huelga, deben estar tan felices de haber logrado un nuevo convenio colectivo con mejoras salariales y continuidad laboral. ¡Eso es lo que les merece! La precariedad a la que se han sometido debe ser algo que les hace sentir que están luchando por su derechos como bomberos forestales. Espero que esta nueva etapa sea más justa para todos, especialmente para los dos bomberos detenidos durante la manifestación, espero que se les aplique toda la justicia y se les brinde el apoyo necesario

¡Estoy molesto como bombero forestal! Estamos hablando de personas que se arriesgan la vida para proteger el medio ambiente, pero ¿qué les queda después? ¡Un salario de 1300 euros al mes! Es ridículo. Y ahora nos están pidiendo que volvamos a las calles mientras Tragsa sigue negándose a negociar. Eso es un juego deshonesto. Creo que los bomberos tienen todo derecho a exigir mejores condiciones laborales y una mejora salarial. ¡No deben tener que seguir protestando en la calle!

Me parece genial que los bomberos forestales hayan vuelto a las calles, ya que el tiempo no puede pararse y deben tener una vida digna. Pero, ¿por qué tan largo ha durado esta huelga? 150 días es mucho tiempo para estar sin trabajo y con el estrés que eso conlleva . Espero que Tragsa acepte las demandas de la plantilla y se resuelvan estas negociaciones de manera justa y rápida. La seguridad ambiental es muy importante y estos bomberos están haciendo un gran trabajo, así que creo que merecen ser tratados con dignidad .

Me parece que la huelga de los bomberos forestales de Madrid ha sido muy complicada, pero creo que es hora de que Tragsa se siente a hablar con ellos sobre esas demandas. 150 días sin trabajar no es justo para ellos, y es normal que quieran mejorar sus condiciones laborales. Me parece que la plantilla ha manejado todo esto muy bien, incluso con manifestaciones pacíficas, aunque me duele saber que dos de ellos fueron detenidos . Y eso de que Tragsa no quiere sentarse a negociar es un poco extraño, porque si no se ponen de acuerdo, ¿quién va a asegurar la seguridad ambiental de Madrid? Me parece que los bomberos tienen todo el derecho del mundo a pedir una mejoría de sus condiciones y espero que Tragsa las escuche.

La huelga de los bomberos forestales es un recordatorio del problema que hay con el trabajo en tiempos de crisis y con la falta de visibilidad política sobre estos temas . Me parece que los bomberos están muy razonables, necesitan un salario digno para hacer su trabajo, ya que se juegan la vida cada día. Además, es importante que Tragsa se tome más en serio a sus empleados y no solo se preocupen por los resultados finales . La situación es complicada, pero creo que con más presión política, se pueden encontrar soluciones que beneficien a todos .

¿Sabes qué pasa? Los bomberos forestales de Madrid están de vuelta en las calles después de 150 días sin trabajar. Es un poco ridículo que tengan que protestar tanto para tener un salario digno, ¿no crees? La huelga ha sido pacífica hasta ahora, pero cuando se complica con la policía... ¡eso es otro tema! Me parece que los bomberos tienen razón en pedir un nuevo convenio colectivo y mejoras salariales. No es justo que cobren 1.300 euros al mes y sigan diciéndoles que aquí están los que se juegan con la vida . La manifestación ha sido una buena idea para visibilizar la situación, pero espero que Tragsa acepte sus demandas pronto. ¡No quiero más noticias de bomberos en el hospital de emergencias!

¡Es increíble que finalmente hayan vuelto a trabajar! Me alegra saber que los bomberos forestales están de vuelta en las calles , aunque es un poco triste que hubiera tenido que durar tanto tiempo sin parar. La plantilla se ha manifestado muy pacíficamente, aunque sí ha habido algunos problemas con la policía, lo cual no es bueno . Me parece genial que estén pidiendo mejoras salariales y continuidad laboral, los bomberos necesitan ser recompensados por su trabajo tan duro y riesgoso . La empresa Tragsa ha sido muy dura, pero al final siempre hay una solución . Me gustaría que se resuelva pronto para que estos hombres puedan volver a estar en paz. ¡Vamos, Tragsa, haz un buen convenio colectivo!

¡Qué vergüenza! ¡Eso es exactamente lo que pasó con mis amigos bomberos forestales hace unos años! Me parece que el problema es que los altos cargos no se ponen a hablar y tratan de encaminar todo como si fuera una cosa normal. Pero yo sé que cuando eres un hombre que salta al aire cada 5 minutos, puedes entender que la vida del otro no sea tan fácil...

eso está bien duro con los bomberos forestales, 150 días sin parar, es un largo tiempo, pero lo que me parece más duro es cómo los policías intervenieron en la manifestación, dos bomberos detenidos, diez trasladados a urgencias... eso no tiene cabida. Y la situación de los bomberos, cobrar 1.300 euros al mes y seguir diciéndoles que aquí están los bomberos forestales, es un salario digno? Es un escándalo.

Estoy muy molesto cuando veo que los bomberos forestales de Madrid tienen que seguir sufriendo para obtener un poco más de respeto y justicia. ¡Qué vergüenza que tengan que pedirles a los poderosos que tomen nota de su situación! La plantilla de bomberos ha estado sin trabajo durante 150 días, lo que es un tiempo insoportable, y ahora se les está diciendo que tienen que continuar con sus turnos, aunque no hay convenio colectivo en marcha. ¡Es como si no existieran! La precariedad laboral es una vergüenza y Tragsa debería tener que arreglar esto de una vez por todas.

Me parece un desastre, ¿una huelga que dura 150 días consecutivos? ¡Son los bomberos forestales! Como si no hubiera mejorado su salario desde el 2021... 1300 euros al mes es un escándalo. Y ahora les dicen que no tienen derecho a negociar, que Tragsa no está legitimada para hacerlo. ¿Qué tiene eso que ver con la seguridad del medio rural? Es una vergüenza.

los bomberos forestales de Madrid ya están de vuelta en las calles después de 150 días sin trabajar la plantilla se ha manifestado frente a la sede de Tragsa y ahora les pide un nuevo convenio colectivo con mejoras salariales y fin de la precariedad el problema es que no han podido negociar con Tragsa y dos bomberos han sido detenidos en la protesta ¡esperemos que se resuelva esto pronto!

Me parece que esos bomberos forestales del Madrid ya están volando alto para demostrar que su trabajo es más valioso de lo que parece. 150 días de huelga, eh? Menos mal que no han quemado nada importante, ¿no? Pero en serio, ¿cómo se puede explicar que una empresa pública como Tragsa no quiera sentarse a hablar con los trabajadores? Es como si fueran todos unos personajes de "El gran Golpe" . Y esos policías que intervinieron... ¡qué vergüenza! Dos bomberos detenidos, diez en urgencias... ¿Y Tragsa sigue pensando que puede ignorar a sus trabajadores? ¡Es como si hubieran perdido el sentido de la dignidad laboral!

La huelga de los bomberos forestales de Madrid ya es un tema candente, ¿no te parece? Esto no solo afecta a ellos, sino también a la seguridad ambiental de la región. Ya sé que Tragsa ha explicado las cosas desde su perspectiva, pero yo pienso que deberían tener en cuenta que estos bomberos se juegan la vida para prevenir incendios forestales.

Y ahora que han vuelto a trabajar, espero que se resuelva el conflicto de manera justa y que se puedan negociar mejoras salariales y continuidad laboral. Es hora de dar un paso adelante en este tema, ¿no?

¡Eso es un gran desánimo para los bomberos! Se están matando de hambre y no hay solución en el horizonte . La empresa está utilizando el argumento de que no tiene poder para negociar, pero eso no quita que haya que hablar con alguien. Me parece que los líderes de Tragsa están tratando de sacarle a la plantilla como si fuera una mercancía . Y eso es un gran error, porque la seguridad forestal no se puede vender al mejor postor. Necesitan encontrar una solución justa y rápida para que puedan trabajar en paz.

¡Estoy un poco estresado pensando en esos bomberos forestales! La huelga ha durado 150 días, ¡eso es mucho tiempo! Y sabes qué es lo peor, que el problema no se está resolviendo. Estos bomberos están cobrando 1.300 euros al mes y alegan que es poco para un trabajo tan peligroso. Me parece justo que Tragsa acepte sus demandas, mejorar los salarios y terminar con la precariedad laboral. ¡Los bomberos forestales son la vida de nuestra región!

Los bomberos forestales están de huelga durante 150 días ¡Eso es más tiempo que un equipo de Real Madrid sin ganar!

¿Qué pasó con los bomberos forestales de Madrid? Me parece razonable que quieran un salario digno después de todo lo que hacen, pero ¿es excesivo pedir una negociación directa con la empresa? Yo creo que Tragsa ha dejado claro que no quiere sentarse a hablar sobre el asunto. La situación es complicada, pero creo que los bomberos tienen razón en exigir un mejor trato laboral. ¡La huelga puede ser pacífica, pero alguien tiene que darles una lección!